wtorek, 14 maja 2024
Portal Informacyjny w UK, Wielkiej Brytanii | Polish Community Online in the United Kingdom

r e k l a m a  |













Wielka Brytania w 2014 roku - dobre wiadomości dla pracowników!
Utworzony: wtorek, 17 grudnia 2013 10:38
Wielka Brytania w 2014 roku - dobre wiadomości dla pracowników! Optymistyczne wieści płyną z brytyjskiego rynku pracy. Confederation of British Industry (CBI) opublikowała właśnie raport, dzięki któremu wiemy, że ponad połowa z przepytanych firm sektora prywatnego planuje w przyszłym roku zwiększenie zatrudnienia.

r e k l a m a




Po raz pierwszy od wybuchu kryzysu ekonomicznego ponad połowa firm ogłosiła, że w przyszłym roku będzie chciała powiększyć załogę. Według Confederation of British Industry to wyraźny znak, że gospodarka brytyjska ma się coraz lepiej. Taka polityka przedsiębiorców wpisuje się także w oświadczenie prezesa Banku Anglii Marka Carneya, który niedawno stwierdził, że po raz pierwszy od dłuższego czasu nie trzeba przekonywać siebie na siłę, że szklanka jest jednak do połowy pełna.

CBI wysłało do 325 firm z sektora prywatnego zapytanie odnośnie planów zwiększenia zatrudnienia. W opublikowanym dziś raporcie czytamy, że 51 proc. przedsiębiorców zadeklarowało, iż ich załoga z końcem 2014 roku będzie większa niż obecnie.

Podczas najgorszych czasów recesji, wskaźnik ten wynosił jedynie 22 proc. Jest to zatem bardzo dobra wiadomość dla poszukujących pracy, którzy przez ostatnie lata musieli zmagać się z trudnościami.

Zatrudnienie w sektorze prywatnym wzrośnie we wszystkich regionach kraju, a szczególnie w Yorkshire, Humberside oraz East Midlands – piszą autorzy dokumentu.

Już teraz widzimy, że odradzanie się gospodarki ma wpływ na plany dotyczące zatrudnienia. Dzięki temu więcej osób znajdzie pracę, pojawi się także dużo większa liczba możliwości dla młodych. Dobrze, że etaty będą tworzone nie tylko w Londynie, czy na południowym wschodzie kraju – mówi Katja Hall z CBI.

Pracownicy mogą liczyć także na podwyżki. Dla wielu będzie to pierwszy znaczący wzrost płac od 2008 roku. Liczba firm, które nie planują tego kroku w przyszłym roku spadła o 8 proc. To o połowę mniej niż w 2012 roku i ogromny spadek w porównaniu z 2009, gdy wskaźnik ten wynosił 55 proc.
r e k l a m a


W ubiegłym tygodniu Office for National Statistics poinformowało, że gdyby nie zamrożenie wynagrodzeń, przeciętny pracownik zarabiałby teraz o 2.6 tys. funtów więcej.


Marta Jurkiewicz / POLEMI.co.uk

Linki sponsorowane
Dołącz do POLEMI na facebooku i BĄDŹ NA BIEŻĄCO!

 


PASAŻ POLEMI - OFERTY SPECJALNE


Tłumacz Przysięgły UK
Tłumaczenia pisemne certyfikowane wg wymogów brytyjskich i...

Darius Roofing Services
Świadczę usługi dekarskie od 2008 roku. Zajmuje się naprawą...

Eagle Transport
Firma z międzynarodową licencja transportową oraz członek...

Empire Traininig Services
Kursy i szkolenia na maszyny budowlane - Koparki, Wywrotki, Walce,...

Pozostałe oferty

TomTom TomTom
Firma TomTom jest liderem na rynku motoryzacji w...
DK Books DK Books
Oferujemy ponad 1500 wysokiej jakości ilustrowanych...
Sindbad Travel (Autokary, pociągi)
Autokarem po Europie, Wielkiej Brytanii i do Polski...
Promod Promod
Promod jest jedną z czołowych firm z branży...