Zupełnie NOWE payslipy w Wielkiej Brytanii! Już od przyszłego tygodnia zmiany na odcinkach z wypłaty! |
Utworzony: sobota, 06 kwietnia 2019 15:39 |
![]() r e k l a m a
Zobacz także:
Rosalind Elsmore, kierownik ds. płac w firmie Kreston Reeves, zajmującej się księgowością i doradztwem biznesowym, udzieliła „Recruiter” wywiadu, podczas którego wskazała główne patologie systemu wypłat na Wyspach. Bo choć już dziś większość pracodawców wysyła swoim podwładnym payslipy, to nie zawsze uwzględniają one dokładną liczbę przepracowanych godzin. I to właśnie ma się już wkrótce zmienić. A jeśli się nie zmieni, nieuczciwi pracodawcy będą mogli spodziewać się problemów z prawem. W 2018 roku ośmiu brytyjskich pracodawców znalazło się na czarnej liście rządu, wówczas nie istniały jednak skuteczne sposoby weryfikacji tego, czy wypłacają oni swoim pracownikom wszystkie należne wynagrodzenia. Teraz, gdy każdy payslip będzie zawierał dokładne informacje dotyczące przepracowanych godzin, nieuczciwe firmy staną przed wyborem: przestać oszukiwać albo splajtować. „Nowe regulacje pozwolą także pracownikom na natychmiastowe złożenie sprawy do sądu, jeśli pracodawcy nie będą wywiązywać się ze swojej umowy” - powiedziała Melanie Stancliffe z kancelarii prawnej Irwin Mitchell. Pracownicy będą mogli wówczas łatwo uzyskać od pracodawców zwrot, który nie będzie mógł wszakże przekroczyć kwoty nieuczciwie niewypłaconych zarobków z ostatnich 3 miesięcy. Marcin Majchrzak / POLEMI.co.uk Fot.: fullempty / Shutterstock © Wszystkie prawa zastrzeżone. Całość jak i żadna część utworów na POLEMI.co.uk, nie może być rozpowszechniana w jakiejkolwiek formie i sposób bez zgody Redakcji POLEMI.
Dołącz do POLEMI na facebooku i BĄDŹ NA BIEŻĄCO! |
|
|
|
|
| ![]() UK: SZOKUJĄCE porzucenie trójki noworodków! Policja będzie chodzić po domach i robić testy DNA, by odnaleźć rodziców! |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|