Zatrudnienie, praca i prowadzenie działalności gospodarczej Wielka Brytania. Biznes i ekonomia Anglia, Szkocja, Walia oraz Irlandia Północna. Aktualności i najważniejsze wiadomości
Fot.: Gianluca Ciro Tancredi / Shutterstock
r e k l a m a
|
Jobcentre w Wielkiej Brytanii ma przejść istotną transformację. Zmienia się podejście do osób bezrobotnych – zamiast presji na podjęcie pierwszej lepszej pracy, mają pojawić się programy wspierające rozwój kariery i indywidualne podejście.
|
Rząd brytyjski ogłosił ambitny plan stworzenia dziesiątek tysięcy miejsc szkoleniowych, które mają wspierać młodych mieszkańców w zdobywaniu zawodowych kwalifikacji. Reforma ma jednak swoją cenę — ograniczenia dotkną wyższe poziomy kształcenia zawodowego. Dla wielu młodych ludzi może to oznaczać nowe możliwości, ale dla innych — zamknięcie drzwi do wymarzonej kariery.
|
Nauczyciele i lekarze w Anglii mogą spodziewać się wyższych wynagrodzeń – rząd zapowiedział wzrost płac wyższy niż obecny poziom inflacji. Decyzja opiera się na zaleceniach niezależnych komisji i ma złagodzić napięcia w sektorze publicznym, które narastały od miesięcy.
|
Coraz więcej firm w Wielkiej Brytanii przestaje tolerować nieobecność pracowników w biurze. Duże instytucje finansowe, jak HSBC, wprowadzają twarde zasady dotyczące pracy zdalnej, a konsekwencją ich łamania może być mniejszy bonus, a nawet brak podwyżki.
|
Końcówka maja to czas, kiedy wielu pracowników w Wielkiej Brytanii otrzymuje istotny dokument podatkowy – P60. Choć często ląduje w szufladzie bez większego zainteresowania, zawarte w nim informacje mogą mieć realny wpływ na twoje finanse.
|
Coraz więcej firm w Wielkiej Brytanii zapowiada cięcia kadrowe, a liczba nowych ofert pracy gwałtownie spada. Dla wielu pracowników, w tym Polaków mieszkających na Wyspach, oznacza to konieczność większej ostrożności i przygotowania się na niepewność zawodową.
|
Pomimo zapowiedzi politycznych zmian, liczba osób zatrudnionych na tzw. umowy zero-godzinowe znów rośnie. Te elastyczne, ale często niepewne umowy, stały się dla wielu codziennością – szczególnie wśród kobiet, młodych dorosłych i pracowników sektora usługowego.
|
Od kwietnia brytyjscy pracodawcy muszą liczyć się z wyższymi kosztami zatrudnienia. Eksperci ostrzegają, że zmiany w składkach mogą skłonić niektóre firmy do szukania nieformalnych rozwiązań – takich jak wypłaty 'pod stołem', bezpośrednio do ręki.
|
Brytyjski trybunał pracy przyznał rację pracownicy NHS, która poczuła się urażona po tym, jak współpracownicy zestawili jej osobowość z postacią Dartha Vadera. Choć sytuacja wydawała się żartobliwa, sąd uznał ją za poważne naruszenie standardów w miejscu pracy.
|
Nowe regulacje imigracyjne mogą znacząco wpłynąć na sytuację wielu pracodawców w Wielkiej Brytanii. Rząd zapowiada, że firmy chcące nadal zatrudniać wykwalifikowanych obcokrajowców, będą musiały udowodnić, że realnie inwestują w rozwój krajowej siły roboczej w pierwszej kolejności.
|
|
|
<< pierwsza < poprzednia 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 następna > ostatnia >>
|
